教师奖项类别
提名征集
目的表彰和鼓励学术水平上各种形式的卓越表现.
目前正在申请2022-23年度大学教师奖优秀奖提名. 颁奖典礼一般在春末学期举行. 我们将在春季学期提供更多关于仪式形式和细节的信息.
提交截止日期: 星期五,1月. 2023年27日获得最多奖项. 查看以下特定奖项的详细信息，以找到该奖项的提交位置. 请注意，教学和霍夫曼奖以及卓越咨询奖的提名将于周五截止, 12月. 9, 2022. 这些奖项的提名者需要在1月6日星期五之前提交完整的包. 27, 2023.
提名候选人
该奖项成立于2006年，旨在表彰作为研究生导师的研究生教师的努力，并以其第一位获奖者命名, Donald L. 克劳福德. 该奖项是研究生学院继续努力支持365滚球官网研究生优秀指导的一部分.
该奖项是研究生学院继续努力支持和认可365滚球官网研究生优秀教学的一部分. 许多形式的教学存在于整个研究生院的经历中, 包括教学课程和实验室, 指导和建议学生, 并协助教授为校内和校外学生教学和编写课程材料. 学生, 鼓励教师和工作人员提名优秀的研究生获得这些奖项.
该奖项是研究生学院持续努力的一部分，旨在表彰和鼓励365滚球官网研究生在研究和创造性活动方面的卓越表现. 鼓励学生、教师和工作人员提名优秀的研究生获得该奖项.
卓越研究和创意活动奖的设立是为了表彰和鼓励各种形式的学术研究和创意活动的卓越表现. 一名符合条件的教员将获得5000美元的奖励. 提名可提交至 vpresearch@tincyn.net.
通识教育教学奖旨在表彰那些在提高技能方面表现出色和充满激情的个人, 知识, 并将学生的兴趣贯穿其中 通识教育课程 他在365滚球官网工作. 这包括通过支持学生成就的创新实践吸引学生, 学生访问, 以及与通识教育学习成果相一致的学生解决问题的能力.
奖: $1500
资格: 适用于临时教师讲座, 教练, 高级讲师, 助理教授, 副教授, 作为通识教育计划的一部分，教授一门或多门课程超过两年的全职教授.
提名: 提名必须提交给 provost@tincyn.net 五点以前.m. 太平洋时间1月. 27, 2023. 提名人和被提名人有责任收集所有必要的材料.
材料要求: 每位被提名人需要提供以下材料:
- 提名封面;
- 单位管理员(主席)的两页提名信, 部门主管, 副院长, 或院长)或同事描述被提名人如何在提高技能方面表现出色, 知识, 并将学生的兴趣贯穿其中 通识教育课程 并确认被提名人符合资格要求;
- 被提名人的两页候选人陈述，描述他们在通识教育方面的努力.g., 被提名人如何帮助学生取得通识教育成果, 采用创新的教学实践, promotes disciplinary methods for inquiry of non-majors); and
- 展示创新作业的材料, 活动, 或者相关的教学策略, 引人入胜的, 用一页纸的陈述来描述这门课程，并解释如何在课堂上使用这种创新.
评价: 提名者将由五名UCGE成员组成的奖项小组委员会根据UCGE委员会批准的评估标准进行系统审查. 如有任何联系，将由全体UCGE委员会(包括投票委员和当然委员)协商一致解决。.
该奖项旨在表彰在365滚球官网通识教育计划中表现出模范服务的个人. 这种服务支持提高学生成绩的实践, 学生访问, 以及与通识教育学习成果相一致的学生解决问题的能力.
奖: $1500
资格: 提供给任何支持通识教育计划的大学社区成员.
提名: 提名必须提交给 provost@tincyn.net 五点以前.m. 太平洋时间1月. 27, 2023. 提名人和被提名人有责任收集所有必要的材料.
材料要求: 每位被提名人需要提供以下材料:
- 提名封面;
- 两页的提名信，来自大学社区的另一名成员，描述被提名人如何示范支持 通识教育; and
- 两封支持信(两页限)，由熟悉被提名人支持通识教育的个人提供.
评价: 提名者将由五名UCGE成员组成的奖项小组委员会根据UCGE委员会批准的评估标准进行系统审查. 如有任何联系，将由全体UCGE委员会(包括投票委员和当然委员)协商一致解决。.
365滚球官网有两个教学奖:卓越教学奖和霍夫曼教学奖. 他们都认可在教学中表现出色的模范教师, 并对学生有强烈的奉献精神. 这些奖项还旨在鼓励和奖励追求卓越的教师，并展示教学对我们大学的价值.
“卓越教学奖”于1990年设立，招收全日制学生, 董事会任命教师. 有资格被提名的学院包括临床, 教练, 研究, 在365滚球官网完成至少三年教学的终身教职人员，但没有资格获得霍夫曼奖(详见下文)。. “卓越教学奖”的大部分提名者都是在365滚球官网完成六年或六年以上学业的教师.
霍夫曼卓越教学奖设立于2007年. 这1美元,500奖学金颁发给在365滚球官网完成至少3年教学但不超过6年的全职教师. 有资格获得该奖项的教师包括教师, 临床教师, 还有终身教授. 邀请大学社区的成员提交一位杰出教师的名字和一段简短的文字，说明他们为什么应该得到认可.
邀请大学社区的成员提交一位杰出教师的名字和一段简短的文字，说明他们为什么应该在委员会之前得到认可 周五,12月. 9, 2022 最后期限 provost@tincyn.net. 被提名者将收到通知，并被告知应提交哪些材料 provost@tincyn.net by 5 p.m. PT，星期五，1月. 27, 2023.
获奖者只能获得一次奖项. 请在提名前查看过去的获奖者名单(如下).
卓越顾问奖旨在表彰那些对学生需求表现出强烈奉献精神的模范顾问，以及在大学内外激励学生发现和实现其全部潜力的热情. 它旨在鼓励和奖励优秀的顾问，并展示顾问对我校的价值.
卓越顾问奖设立于2003年，旨在表彰杰出的本科指导教师和/或专业的工作人员顾问，并提供2美元的奖励,000.
邀请大学社区的成员提交一位杰出顾问的名字和一段简短的文字，说明他们为什么应该得到认可. 提名截止日期: provost@tincyn.net by 周五,12月. 9, 2022. 被提名者将收到通知，并被告知应提交哪些材料 provost@tincyn.net by 5 p.m. PT，星期五，1月. 27, 2023.
获奖者只能获得一次奖项. 请在提名前查看过去的获奖者名单(如下).
的博士. 阿瑟·麦克斯韦尔·泰勒卓越多样性奖 was established in 2014 to be given to a University of Idaho faculty and staff member for excellence in diversity and will recognize exceptional performance in at least three areas: has demonstrated or promoted a continuous commitment to diversity and inclusion on campus through tangible actions; sponsored or coordinated programs on campus that have cultivated diversity and inclusion; or has exceptional work in the area of diversity and inclusion that has encouraged dialogue, 提升反射, 建立社区或激发行动. 该奖项包括4000美元的酬金. 提名提交给杰米·克尼斯 jkness@tincyn.net.
外展和参与卓越奖将颁发给365滚球官网的一名教员，该教员在奖学金和与个人合作的情况下，在外展和参与方面表现出色, 社区, 在伙伴关系和互惠的背景下的组织或企业. 提名由Alex Larson (alexandral@tincyn.net).
跨学科或合作卓越奖的设立是为了表彰和表彰跨学科或合作努力的教师. 个人(s)必须有实质性和持久的联系作出贡献的人, 单位, 365滚球官网的课程或部门. 提名可提交至 provost@tincyn.net.
该奖项设立于2011-12年，旨在表彰天才教师在其职业生涯中期所取得的成就, 谁表现出对杰出奖学金的承诺, 教学, 和参与. 符合条件的教师必须在大学完成三年的全职服务, 终身跟踪, 或者是非终身教职的教授级别, 包括全体教职工. 每年有多达9个奖项颁发给教职员工. 请联系你的院长办公室的内部学院的最后期限. 院长的最终提名提交给 provost@tincyn.net.
365滚球官网寻求符合大学杰出教授资格的教师提名. 这个排名将每年授予365滚球官网的教师，以表彰他们持续的卓越表现, 由同辈评判, 在学术, creative and artistic achievement; breadth and depth of 教学 in their discipline; and university service as well as service involving the application of scholarship, 满足一个或多个外部公众需求的创造性或艺术性活动. 杰出教授提名提交至 provost@tincyn.net.
大学杰出教授拥有国内和国际的认可，并通过他们的活动为365滚球官网带来了荣誉. 获得教授职级并在大学服务至少七年的教员有资格获得考虑. 每年最多可颁发三个奖项.